职工社保与居民社保的区别有哪些，两者想比哪个更好？

小编经常收到很多朋友在后台的询问职工社保与居民社保的区别，缴费和享受待遇会有多大的不同？今天，让我们仔细看看它们之间的差异。

希望能解答你的疑惑~

职工社会保障的性质不同于居民社会保障

员工的社会保障是强制性的。在企业工作时，企业必须为员工缴纳五险：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。五险的费用需要个人和企业共同承担，当然企业承担的比个人多得多。

居民社保由个人自愿缴纳，大部分中国城市社区居民社保只包括社会养老保险和医疗健康保险。

职工社会保障和居民社会保障的适用对象不同

城镇职工医疗/养老保险公司主要研究针对我国城镇建设单位职工、个体工商户和享受养老金的退休人员。

城镇居民医疗保险/养老保险主要针对城镇户籍失业人员。比如不享受退休人员待遇的老年人、没有进行工作管理单位发展的人、青少年、残疾人等低收入对象等。

值得注意的是，在许多城市，只有那些在城市注册了永久居留的人才能为其城镇居民缴纳医疗/养老保险。

职工社保和居民社保的缴费频率不同

我们知道员工的社会保障是按月支付的。每个月发工资的时候，社保会从我们工资里扣。只有在支付了15年后，我们才能在规定的年龄退休，领取养老黄金。大多数居民的社保是按年缴纳的，也需要缴纳15年。

职工社会保障和居民社会保障的支付金额不同

因为每个企业不同，工人社会保障协会支付的金额也会不同。每年4月或7月根据上一年的月平均工资进行调整。大多数企业会选择最低的标准来支付，而事业单位的员工一般会按照标准档或者最高等级来支付。所以不同单位的差别其实很大。

居民社保分几个档次，一年几百到几千元不等，大部分是根据经济能力发放的。

职工社保不同于养老居民社保和医疗

因为城镇居民社会保障缴费额远低于城镇职工社会保障，同样，前者的待遇也远低于后者。

先说养老保险

对于我们那些缴纳企业员工进行养老保险公司的人来说，养老金是根据缴费年限、缴费基数、个人账户等参数设计计算的，一般与社会经济平均工资挂钩，近十年来每年都在不断上涨。目前，北京市企业退休人员平均养老金水平已达到3355元/月的标准。

对于那些支付养老居民保险的人来说，养老金的数额包括基本养老金和个人账户养老金。目前，【北京城乡(600861)、股吧】居民的养老社会保险公司福利平均发展水平约为481元/月。

这个不难理解，因为少付出，退休后得到的也就少。

另外，医保报销

职工的医保个人账户可以作为门诊费用，也可以到定点药店买药，住院费用可以报销85%左右。

居民医保是一年交一年。门诊费用可以忽略不计，住院报销50％左右。

另外，只要男性投保25年，女性投保20年，大部分城市的劳动者退休后就不需要缴纳任何费用，还可以享受终身基本医疗保险待遇。

但是居民医保没有保险范围，需要一年交一次。不交就不能享受医保待遇。